徽商农家福公司召开2023年度领导联系人才座谈会

为贯彻《关于进一步做好公司人才引进及队伍建设工作的通知》要求，推动国企改革深化提升重点工作落实到位，3月18日下午，农家福公司召开2023年度领导联系人才座谈会，全体领导联系人才结对人员及相关工作人员参加会议。

会上，公司副总经理沈潇对2023年度领导联系人才工作情况进行通报，联系人才以及联系领导围绕会议主题、领导联系人才机制存在的问题及建议等进行了深入交流。

公司党支部书记、董事长、总经理史小康对大家能够深入思考、坦诚沟通给予充分肯定，并提出以下要求：一是高度重视领导联系人才工作，全力推进该项工作走深、走实。二是联系领导要提高思想认识，以身作则，发挥正向引导作用，切实为联系人才提供思想、工作和生活上的指导和帮助；三是联系人才积极主动，珍惜和把握机会，科学设定个人目标与规划，实现个人最大价值；四是进一步完善领导联系人才工作机制，形成调度、跟踪、检查、评估及改进等环节的工作闭环，不断强化团队建设，助推公司快速转型发展。

(徽商农家福 张立庆)