集团党委向青年员工征求意见建议

    按照集团“不忘初心、牢记使命”主题教育工作安排，7月5日下午，集团党委在商之都办公楼5楼会议室召开集团青年员工座谈会，充分听取青年员工对集团领导班子、领导干部存在突出问题的反映，对改进作风、改进工作的意见和建议。来自集团总部和各公司一线的20多位青年员工代表参加座谈。座谈会由集团副总经理余保山主持。

    座谈会一开始，余保山就鼓励大家敞开心扉、畅所欲言。青年员工代表们结合自身岗位，踊跃发言。有的建议集团进一步创造让员工能够小步试错的良好环境；有的认为集团战略需要进一步明确传递；有的建议集团加快业态整合和协同；有的建议多搭建内部互动平台；有的提出集团内部信息共享有待改善；有的建议集团抢抓垃圾分类政策开拓项目；有的提出加快内部青年员工的培养和使用……会议共收集到40多条意见建议。

    余保山边听边记，并不时与青年员工代表们交流，对他们提出的问题给予积极回应。他表示，集团党委高度重视青年人才工作，希望大家继续认真思考，做一个思想者、奋斗者，在集团重整重生重振的过程中，展现才华、发挥价值、贡献力量。集团党委将认真整理、消化大家的意见，进一步检视问题，抓紧整改，回应青年员工关切，让基层有感。